Panel autora Strefa autora Zaloguj się
A A A

Benefit 6 2016

Benefit 6 2016
0.00 pln
Jeżeli posiadasz rabat indywidualny, przed dodaniem produktu do koszyka - zaloguj się

Benefit 6 2016

miesięcznik
wydawnictwo: Benefit

 Opis

Świadome rozwijanie kompetencji nie polega jedynie na podejmowaniu decyzji, kogo i gdzie wysłać na szkolenie lub warsztaty. Ważne są także efekty indywidualnych działań pracowników oraz całego zespołu – zauważa Adam Dębowski.

Czy w usprawnieniu procesu decyzyjnego może pomóc analiza danych o pracownikach? Zapewne tak, ale tylko wtedy, gdy dział HR będzie pełnić funkcję strategiczną, nie jedynie partnerską. Podkreślam: strategiczną.

Pytanie o rolę HR-u pojawia się często w kontekście rzeczywistości biznesowej oraz aspiracji przedstawicieli tej grupy zawodowej do odgrywania strategicznej roli, zwłaszcza że obecnie to pracownicy coraz częściej decydują o tym, na jakich warunkach chcą pracować. Jednocześnie coraz większym problemem jest zatrzymywanie talentów w organizacjach, które nieustannie się zmieniają, chcąc nadążyć za trendami obowiązującymi na rynku pracy. Podejmowanie trudnych decyzji to już nie tylko domena zarządzających, menedżerów i szefów. Decyzje lub ich brak definiują możliwości oraz tempo rozwoju firm, co przekłada się na wzrost całych sektorów gospodarki. Wszyscy mamy w tym swój udział. Przed nami lato, wakacje, czas wypoczynku. Zapraszam Państwa do zaglądania na naszą stronę internetową, gdzie można znaleźć wszystkie teksty opublikowane dotychczas w 52 numerach miesięcznika „Benefit”. To kopalnia wiedzy o benefitach, motywacji i pracy. Warto z niej korzystać jak najczęściej. Zapraszam do lektury.

Jacek Babiel
redaktor naczelny

 Opinie i oceny

Jeśli masz opinię na temat powyższego produktu, podziel się nią z innymi. Możesz rówież ocenić ten produkt.

Autor:
Opis:
Ocena:
 
Ta strona korzysta z ciasteczek (cookies). Pozostając na stronie akceptujesz to (NACIŚNIJ W CELU AKCEPTACJI). Więcej o ciasteczkach dowiesz się tutaj.